“男女平等を実現し、すべての女性と女の子の能力を伸ばし可能性を広げよう”
「ジェンダー平等を実現しよう」は、性別の差別がない未来を目指します。誰しもが平等に機会を得られる世界をつくることを目標とします。
建設業界は男性優位の職場という固定概念を捨て、性別に関係なく、現場の重機を操り、工事の施工を管理し、部下を指揮監督をする人材を採用し育て、誰もが平等に仕事の機会を得られ、活躍できる時代を目指します。
女性の技術者・技能者・管理職の人数
現在値：0人 → 目標値：2人
性別に左右されない技術者・技能者・管理職への登用
